(англ. personality inventories ) — одна из разновидностей психологических тестов , входящих в категорию тестов личности . О. л. предназначены для психологической диагностики степени выраженности у индивида определенных личностных черт или др. психологических характеристик, количественным выражением которых служит суммарное число определенных ответов на определенные пункты О. л. Разработаны и широко применяются различные О. л. для диагностики устойчивых черт личности ( индивидуальности , темперамента , характера ); отдельных видов мотивации (напр., мотивации достижения); психических и эмоциональных состояний (напр., тревожности ); профессиональных и др. интересов и склонностей . Наряду с одномерными О. л., предназначенными для диагностики к.-л. одной характеристики, существуют также многомерные О. л., дающие информацию о целом ряде различных характеристик личности. О. л. применяются в прикладных и в исследовательских целях, как в ситуации индивидуального, так и группового обследования. В последнее время активно используется перевод О. л. на компьютерную основу с автоматизированным предъявлением и обработкой результатов. Возможность и эффективность использования. О. л. как психологического инструмента определяется их соответствием психометрическим требованиям надежности , валидности , репрезентативности и достоверности (см. Психодиагностика ), а также стандартизацией процедуры проведения обследования и интерпретации результатов. Ср. Тесты проективные . (Д. А. Леонтьев.)
(Большой психологический словарь / Под редакцией Б. Г. Мещерякова, В. П. Зинченко. – Изд-во.: Прайм-Еврознак, 2009. – 816с.).
